El Consejo Universitario aprobó la reanudación del proceso rectoral tras reforma estatutaria; se definen comités, debates y jornada de votación en julio

En una sesión llevada con firmeza institucional, el H. Consejo Universitario de la UAEMéx aprobó por mayoría de votos un acuerdo que modifica las bases del proceso de elección de rector o rectora (periodo 2025–2029), y establece la reanudar formalmente dicho procedimiento. La convocatoria se avala en la reforma al Estatuto Universitario del pasado 4 de julio, que obliga a relanzar el proceso con nuevos mecanismos y plazos.

Contexto y motivaciones

El encargado del despacho de la Rectoría, Isidro Rogel Fajardo, explicó que, en apego a la reciente reforma, se reinicia la selección desde el 9 de julio con la notificación oficial sobre la creación de Comités Electorales Internos. La reforma posibilita un proceso más democrático, haciendo énfasis en la transparencia de la candidatura y en la igualdad de condiciones.

La decisión responde a una demanda creciente de renovar el liderazgo rectoral bajo estándares más democráticos y colectivos, una reclamación que ganó fuerza tras irregularidades percibidas en la convocatoria inicial. Ya no se trata de una simple elección: es una apuesta para que la voz de la comunidad universitaria tenga peso real y legítimo.

Cronograma

El acuerdo define un cronograma consistente y bien definido:

• 9 julio: Lanzamiento del proceso y difusión de la reforma.
• 10–14 julio: Ciclo de información sobre aspirantes y recordación del debate del pasado 9 de mayo. También se marca el inicio de una campaña informativa para garantizar que la comunidad conozca a fondo las propuestas.
• 10–11 julio: Formación formal de los Comités Electorales Internos, integrados por representación del estudiantado, personal académico y administrativo, en proporción 2:1:1. Estos comités se encargarán de la instalación de urnas, escrutinio y cómputo.

• 15 julio: Jornada electoral de 9:00 a 18:00 horas, bajo vigilancia de la Comisión Especial Electoral y los comités internos. Se permite la opción de voto físico o electrónico, priorizando transparencia, protección de datos y validación comunitaria.
• 16 julio: Recepción de recursos de inconformidad entre 10:00 y 12:00 horas; el Consejo ofrecerá resolución definitiva antes de las 20:00 horas del mismo día.
• 17 julio: Sesión extraordinaria del Consejo Universitario, donde se dará lectura al resultado oficial, se resolverán empates (si los hay) y se tomará protesta a la persona electa.

Este calendario mezcla plazos flexibles con un marco institucional sólido, evitando improvisación y dando claridad a toda la comunidad universitaria.

Democracia representativa y vigilancia

Los comités incluyen de 4 a 8 miembros por sede, ajustándose al tamaño del espacio universitario. El modelo de voto pondera por sector: dos votos por alumno, uno por persona académica y uno por personal administrativo. Así se evita la sobre-representación de sectores numéricamente mayoritarios, un equilibrio delicado y bien pensado.

La posibilidad de voto electrónico busca aprovechar el uso de las tecnologías digitales pero se mantiene siempre la alternativa presencial, en busca de brindar accesibilidad y confianza. Además, se permite que cada aspirante designe observadores en cada sede, previa notificación formal.

La convocatoria también contempla situaciones excepcionales, como el empate: de ocurrir, se realizará un conteo global de votos sin distinción de sector, lo cual dará claridad y objetividad al resultado final.

Transparencia y legitimidad como ejes principales

Durante la sesión, el Consejo enfatizó que la intención no es solamente organizar una elección, sino reconstruir la confianza entre distintos actores de la universidad: estudiantes, académicos y personal administrativo. Se busca romper la tendencia a través de buenas prácticas institucionales y con la inclusión de la comunidad.

Para ello, se estableció una doble vía de publicación: resultados físicos (carteles visibles) y digitales (plataforma universitaria en tiempo real), de modo que cualquier ciudadano universitario pueda contrastar el conteo. Y, por supuesto, ante cualquier disputa, la ruta legal —el recurso de inconformidad— permanece abierta.

Además, el 17 de julio se prevé la toma de protesta pública de la persona elegida, en una ceremonia retransmitida por los medios internos. Este acto refuerza la idea de transparencia y legitima la figura del próximo rector o rectora.

La reanudación del proceso rectoral en la UAEMéx representa un momento decisivo para la institución: un paso hacia una elección más legítima, con confianza y participación real de su comunidad. Ahora el compromiso se traslada al cronograma operativo: que comités, aspirantes y comunidad cumplan con sus responsabilidades para que esta jornada sea no solo legalmente vigente, sino también éticamente irreversible.

Se avecinan días de intenso ejercicio democrático: desde campañas informativas hasta vigilancia, recursos y escrutinio final. La UAEMéx tiene ante sí la oportunidad de construir un nuevo liderazgo con mayor cercanía ciudadana y con bases legales y éticas reforzadas. Sea cual sea el resultado, esta elección marcará un parteaguas hacia una universidad más plural, transparente y representativa.